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    重慶市忠縣“四考”創(chuàng)干部培訓(xùn)新局面

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    重慶市忠縣大規(guī)模培訓(xùn)干部、大幅度提高干部素質(zhì),將“學會什么”和“學好沒有”作為教育培訓(xùn)的出發(fā)點和落腳點,通過“四考”舉措,斗真斗硬、考準考實,有效破解干部教育培訓(xùn)“學好學壞一個樣,學與不學一個樣”等問題。

    學規(guī)矩,堅持考過程

    沒有規(guī)矩不成方圓,為了將培訓(xùn)效果最大化,重慶市忠縣嚴格落實“1+2+N”日常考核體系。其中,“1”即一票否決制度,凡學員學習期間出現(xiàn)重大違紀事件,由施教機構(gòu)責令其退學并通報全縣。“2”即出勤率、作業(yè)任務(wù)完成率兩個剛性指標,由培訓(xùn)班班主任按照百分制進行考核,凡不及格學員進行補學。“N”即學員記錄筆記、課堂發(fā)言、討論交流等方面表現(xiàn),由跟班人員分“優(yōu)、良、中、差”評定。訓(xùn)后,由施教機構(gòu)逐一形成日常考核綜合報告并通報縣委組織部和派員單位,倒逼學員養(yǎng)成良好學風。

    學理論,堅持考知識

    干部學成之后離不開考試,重慶市忠縣凡訓(xùn)必考,凡考必嚴,嚴肅性和紀律性堪比“高考”。

    縣里每次舉辦重點班次均由縣委書記出題、主體班次由縣委組織部出題、專題班次由舉辦單位出題,重視程度可見一斑。

    培訓(xùn)過程中所有的理論精華濃縮成一紙試卷,設(shè)置有單選、多選、名詞解釋等題型,凡組織考試均采取閉卷方式,嚴禁學員攜帶手機、資料、書籍進入考場,重點班次考試安排縣電視臺攝像監(jiān)督。

    重慶市忠縣積極采用入學結(jié)業(yè)對比考等形式,凡考試不合格者補考,凡請假學員補學并補考,凡補考仍不合格者由組織進行談話并落實專人輔導(dǎo)學習,直到過關(guān)為止。

    在2019年舉辦的全縣高質(zhì)量發(fā)展專題培訓(xùn)班結(jié)業(yè)考試中,考卷由縣委主要領(lǐng)導(dǎo)出題,縣委四大家領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)考,考場設(shè)置手機信號屏蔽儀,邀請重慶市忠縣電視臺全程錄像,考試結(jié)束后由縣委組織部統(tǒng)一組織閱卷,考試成績送縣委主要領(lǐng)導(dǎo)審閱。

    截止目前,重慶市忠縣的干部培訓(xùn)結(jié)業(yè)考試中,共有22人通過補考后拿到結(jié)業(yè)證。

    2

    學本事,堅持考實踐

    干部培訓(xùn)是一個過程,最后的重點還是要落腳到實際工作。

    重慶市忠縣干部培訓(xùn)的特色是重在解決現(xiàn)實問題。培訓(xùn)課程用科學理論武裝干部,將理想信念融入其中,努力解除精神懈怠、能力不足、脫離群眾、消極腐敗等四大危險。培訓(xùn)課程積極總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),推廣經(jīng)驗方法,應(yīng)對現(xiàn)實挑戰(zhàn)。

    實踐是檢驗真理的唯一標準。2017年以來,重慶市忠縣圍繞鋰電產(chǎn)業(yè)、美麗鄉(xiāng)村、大數(shù)據(jù)智能化等專題舉辦通識類培訓(xùn)班10余個,每個班次均安排在中國上海國際鋰電工業(yè)展覽會等重大會議舉辦期,引導(dǎo)學員在開闊視野境界和補足知識短板的同時,通過招商活動提高動手能力。

    三年來,來自招商組的參訓(xùn)學員累計達到80余人次,到培訓(xùn)地周邊拜訪企業(yè)90余家,收集有價值的招商信息120余條,協(xié)議引資20億元以上。

    干部隊伍培訓(xùn)提升了素質(zhì),錘煉了作風,辦成了一系列大事,辦好了一系列喜事,辦妥了一系列難事。

    學運用,堅持考轉(zhuǎn)化

    俗話說真金不怕火煉,對學習成果的檢驗不局限于一張試卷或者工作實踐,重慶市忠縣創(chuàng)新出“三昧真火”,希望學員的能力達到新高度,懂得聯(lián)系實際,運用所學知識。

    第一火——成果匯報制度。要求學員訓(xùn)后撰寫心得體會、咨政報告、署名文章等資料,通過開設(shè)專欄、編印《學習動態(tài)》、推薦發(fā)表等方式搭建轉(zhuǎn)化平臺,梳理學員問題建議呈縣領(lǐng)導(dǎo)審閱后分送相關(guān)單位落實。

    第二火——以講促學制度。依托領(lǐng)導(dǎo)干部上講臺等平臺,采用縣委組織部去函邀請學員授課等方式,組織學員通過黨校授課、召開職工會、業(yè)務(wù)學習等形式講授培訓(xùn)內(nèi)容,實現(xiàn)一人受訓(xùn),多人受益。

    第三火——學員培訓(xùn)后期追蹤制度。結(jié)合班子回訪、年度考核,對參加培訓(xùn)的學員進行追蹤了解,凡年度考核位列同類別考核組末3位的將繼續(xù)“回爐”學習。

    “十年樹木,百年樹人”。干部培訓(xùn)是一項先導(dǎo)性、基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性工程,通過培訓(xùn)推進高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍建設(shè),積蓄強大力量,重慶市忠縣的發(fā)展之舟正揚帆起錨、破浪遠航。

    [責任編輯:張迪]
    標簽: 忠縣   干部培訓(xùn)   考試  
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