“拍胸脯”聲勢大、“拍腦瓜”決策亂、“拍屁股”走人快。當前在基層，“三拍”現象仍時有發生，不僅影響政策實效，更損害黨和政府公信力。干部胸脯拍得再響，不如田間一行腳??；腦門拍得再巧，不如俯身傾聽民聲；屁股拍得再輕，不如一扛到底的擔當。“三拍”行為本質是形式主義、官僚主義、逃避主義的突出表現，與實事求是原則相背離，同群眾期盼格格不入。

以行代言、以實作答，拒做“拍胸脯”干部。“言傳不如身教，說到不如做到”。有的干部口號喊得響、承諾許得多，但行動遲緩、落實不力，常把“放心好了”掛嘴邊，卻難見“問題解決了”；計劃做得頭頭是道，成效卻遲遲不來。群眾不只聽承諾更看實效，不重氣勢重實績。干部是不是“實干派”，關鍵不看表態猛不猛，而看能不能扛事、敢不敢擔責。要徹底轉變“拍胸脯”作風，就要變“重言語”為“重行動”，變“指派他人”為“帶頭示范”，變“會議室部署”為“第一線落實”，真正走出辦公室、走進村社一線，以實際行動贏得信任。

深入調研、科學決策，拒做“拍腦瓜”干部。基層工作千頭萬緒、事關群眾切身利益，一旦脫離實際，就會導致公共資源浪費、發展機遇錯失，甚至引發新的矛盾。部分干部習慣于憑感覺決策、靠經驗斷事，思考欠周密、論證不充分，把個人臆想當作集體共識。此類“靈光一閃”式的決策，表面效率高，實則質量低；看似解近憂，實則埋隱患。杜絕“拍腦瓜”，就必須把腳步邁進田野，讓問題來自一線，讓辦法來自實踐。要多傾聽民聲、匯集民智，避免偏聽偏信、主觀臆斷，堅持用數據支撐、用事實說話，摒棄經驗主義，樹立求真務實的工作導向。

勇于擔當、負責到底，拒做“拍屁股”干部。基層事務往往一事牽多方、一崗聯多責，必須常抓不懈、善始善終。一些干部面對任務趕進度、輕質量，面對矛盾想退縮、尋退路，面對失誤忙推諉、善撇清，熱衷“畫大餅”，逃避“理舊賬”，爭功諉過、缺乏責任心。“拍屁股”一走了之，看似輕松脫責，實則透支信任、涼了人心，更破壞工作的持續性和系統性。做到擔當盡責，就須強化“責任回溯”，誰主管誰負責、誰經辦誰跟進，防止人事更替、責任空轉。要建立“兜底機制”，敢接“燙手山芋”、能破“遺留難題”，在危險時刻沖鋒在前，推動形成責任共擔、落實共贏的工作格局。

真正優秀的干部，從不靠嗓門說話，而用實績證明。不貪一時風光，不慕個人虛榮，長久口碑和群眾認可會隨著時間沉淀。只有讓“拍胸脯”變成“撲身子”，“拍腦瓜”轉向“勤調研”，“拍屁股”轉為“扛到底”，才能鍛造出一支關鍵時刻靠得住、困難面前頂得上、人民群眾信得過的基層鐵軍。

（浙江省寧波市奉化區溪口鎮  謝孟澤）