身為基層年輕干部，我們既是紅色基因的傳承者，更是基層治理的實踐者。在走街串巷的奔波中、在家長里短的溝通中、在急難險重的攻堅中，紅色薪火始終是照亮我們前行的明燈，指引我們以青春之力書寫基層為民的滿意答卷。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道是政策落地的“最后一公里”，面對千頭萬緒的工作、繁雜瑣碎的事務(wù)，我們需要理想信念指引，穿過迷茫?；仡櫢锩容呍诜榛饸q月中“啃硬骨頭”的堅守，體悟他們“革命理想高于天”的豪情，再對照自身面對的政策解讀、群眾矛盾等細(xì)碎工作，便不會因事務(wù)繁雜而迷茫——這份“堅守”正是紅色基因中最鮮活的養(yǎng)分，讓我們明白基層的“小事”皆是民生的“大事”，從而深感責(zé)任重大。

紅色血脈中流淌著深厚的為民底色，如今，這份初心在基層一線得到生動延續(xù)。我們每天面對的是群眾的柴米油鹽、急難愁盼，是老舊小區(qū)改造中居民的殷切期盼，是特殊群體生活的保障需求，是鄰里矛盾調(diào)解時的耐心傾聽與悉心疏導(dǎo)……傳承紅色薪火，就是要延續(xù)先輩們“俯首甘為孺子牛”的為民初心。主動深入田間地頭、小區(qū)樓棟，聽民聲、察民情、解民憂，只有將心比心、以心換心，才能真正贏得群眾的信任與支持，筑牢黨執(zhí)政的群眾根基。

基層是國家治理的神經(jīng)末梢，我們要借鑒革命先輩“逢山開路、遇水架橋”的奮斗精神，在實踐中探索創(chuàng)新。我們要用好“線上+線下”模式拓寬民意渠道，用好“黨建+網(wǎng)格”機(jī)制凝聚治理合力，用好“情理+法理”方式化解矛盾糾紛。每一次攻堅克難，都是對紅色精神的踐行，每一次突破進(jìn)步，都是青春成長的印記，讓紅色薪火在基層奮斗中越燃越旺。

生逢偉大時代，肩負(fù)光榮使命，讓我們自覺將紅色薪火內(nèi)化于心、外化于行，將其轉(zhuǎn)化為扎根基層、服務(wù)群眾、干事創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大動力。在鄉(xiāng)間田野、街頭巷尾的奔波中不斷錘煉筋骨，在為民服務(wù)的第一線增長才干，讓紅色薪火在基層的沃土上生生不息，照亮我們矢志不渝的青春征程！

（浙江省嘉善縣羅星街道 金煒）