夏華夏 美團(tuán)副總裁、首席科學(xué)家
提出后疫情時(shí)代現(xiàn)有AI技術(shù)可能帶來(lái)的問(wèn)題：身份識(shí)別、LBS行程提取對(duì)大眾隱私的影響、自動(dòng)駕駛等技術(shù)在后疫情時(shí)代對(duì)于安全的關(guān)注以及機(jī)器人對(duì)就業(yè)的沖擊等。面對(duì)這些問(wèn)題，可以通過(guò)技術(shù)的提升去解決，但同時(shí)也需要通過(guò)法律來(lái)規(guī)范技術(shù)的應(yīng)用。
史軍 商湯科技亞太業(yè)務(wù)事業(yè)群總裁、戰(zhàn)略規(guī)劃副總裁
后疫情時(shí)代，仍工智能成為全球競(jìng)爭(zhēng)的新焦點(diǎn)，面臨法規(guī)和監(jiān)管的巨大挑戰(zhàn)。AI倫理風(fēng)險(xiǎn)的邊界和核心要求是發(fā)展負(fù)責(zé)任的人工智能，具有健全、合規(guī)、合力三個(gè)特點(diǎn)。同時(shí)，企業(yè)需要建立起動(dòng)態(tài)機(jī)制進(jìn)行管理，將人工智能與商業(yè)戰(zhàn)略相結(jié)合，確保組織能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題。
托馬斯·戴文（Thomas Davin）聯(lián)合國(guó)兒童基金會(huì)全球創(chuàng)新主任
目前人工智能發(fā)展有以下兩方面問(wèn)題：一是能力問(wèn)題；二是技術(shù)方面的差距：由于人工智能學(xué)習(xí)是基于數(shù)據(jù)集的，然而全球仍有37億的人沒(méi)有聯(lián)網(wǎng)，也就是說(shuō)現(xiàn)在的數(shù)據(jù)集主要來(lái)自相對(duì)富裕的人群，從數(shù)據(jù)產(chǎn)生的維度上來(lái)說(shuō)就已經(jīng)是不平等的。首先我們要加大投資，先讓更多人可以用上技術(shù)，進(jìn)而再尋找更好的解決方案；其次是我們需要一個(gè)第三方評(píng)估機(jī)構(gòu)來(lái)保證人工智能的使用是不傾斜于任何人群的。
曾毅 中國(guó)科學(xué)院自動(dòng)化研究所中英人工智能倫理與治理中心主任
據(jù)目前數(shù)據(jù)分析，已有八百多萬(wàn)的科學(xué)研究論文跟人工智能相關(guān)，但其中只有0.1%同時(shí)與可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)相關(guān)。人工智能目前固然是我們發(fā)明的有用工具，然而目前的人工智能只是停留在處理信息，而非真正的理解世界，希望未來(lái)人類(lèi)與人工智能可以深度協(xié)作。
齊亞·汗（Zia Khan） 洛克菲勒基金會(huì)高級(jí)副總裁
有人擔(dān)心在人工智能的發(fā)展初期，治理會(huì)阻礙其創(chuàng)新發(fā)展。但是，如果我們不為人工智能的發(fā)展制定其合適的治理框架，其發(fā)展會(huì)受到現(xiàn)有政策和法規(guī)的約束，從而阻礙其發(fā)展和使用，也無(wú)法實(shí)現(xiàn)人工智能的社會(huì)價(jià)值。
楊子健(Yeong Zee Kin) 新加坡信息通信媒體發(fā)展管理局（IMDA）首席執(zhí)行官助理
促進(jìn)更多人工智能治理方面的國(guó)際合作是當(dāng)務(wù)之急，這樣的合作將有利于產(chǎn)業(yè)發(fā)展和創(chuàng)新，并有助于相關(guān)從業(yè)人員間的交流切磋。國(guó)際人工智能治理框架應(yīng)具有較高的包容性，比如能適用于不同的社會(huì)經(jīng)濟(jì)、國(guó)際司法體系等。同時(shí)由于人工智能是一個(gè)需要“應(yīng)用”的技術(shù)，人工智能治理框架也應(yīng)當(dāng)是貼合實(shí)際的。在人工智能治理層面，良好的“伙伴關(guān)系”應(yīng)符合兩個(gè)要點(diǎn)：首先，要符合現(xiàn)行的政策治理框架；其次，需要了解人工智能開(kāi)發(fā)者、產(chǎn)業(yè)發(fā)展的挑戰(zhàn)是什么，創(chuàng)造一個(gè)能為他們賦能的良好環(huán)境。
